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Im Mittelpunkt steht der erfolgreiche Kundenkontakt, da kenn wir keine Kompromisse. Genau deshalb legen zahlreiche Styria-Marken (Kleine Zeitung, Die Presse, STYRA-Magazine, ...) wesentliche Kundenkontakte von der Gewinnung, über die Kontaktanalyse bis zur Bindung in unsere Hände. Ob telefonisch oder per mail, unsere rund 100 top qualifizierten MitarbeiterInnen in Graz, Klagenfurt und Wien beweisen täglich ihre Kompetenz gepaart mit Geduld, Gelassenheit und Lösungsorientierung. Das bringt uns zufriedene Kunden und macht uns stolz.

Mitarbeiter/in für Hotline-Betreuung

(geringfügig, Graz)

Ihre Aufgaben

Die telefonische Hotline-Betreuung, dazu zählen:
  • Test- und Abo-Bestellungen und
  • Ticket-Bestellungen

Ihr Profil

  • Spaß am telefonischen Kundenkontakt
  • Geübter Umgang mit MS-Office (SAP-Kenntnisse von Vorteil)
  • Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Stressresistenz und Genauigkeit
  • zeitliche Flexibilität: 7-9 mal pro Monat zwischen Montag - Donnerstag von 08:00 - 14:00 bzw. Freitag 08:00 - 17:00 Uhr

Unser Angebot

  • Flexible Arbeitszeiten - optimal mit Studium kombinierbar!
  • Sie werden Teil eines professionellen, dynamischen Teams, 
  • in einem dynamischen Arbeitsumfeld 
  • und arbeiten in einem der führenden Medienunternehmen Österreichs. 
  • Intensive Einschulung, Betreuung und Weiterbildung
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Verdienst Geringfügig: 425 EUR (gesamt max. 51 Stunden pro Monat) 
  • Es gilt ein KV-Mindestgrundgehalt (Basis Vollzeit) von monatlich 1.443,32 Euro brutto.

Dienstort: Gadollaplatz 1, 8010 Graz
www.styria-marketing.com
Start: ab 1.10.2017

Sie suchen eine langfristige Nebenbeschäftigung in GRAZ?  Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben. Styria Marketing Services GmbH & Co KG, z.Hd. Mag. Martina Fürntratt, Gadollaplatz1, 8010 Graz; www.styria-marketing.com, www.styria.com.

Bitte beachten Sie, dass unser Auswahlprozess schon ab Eintreffen der Bewerbungen beginnt und wir diesen abschließen, sobald wir eine/n geeignete/n Kandidaten/in gefunden haben. Nach Abschluss des Auswahlprozesses können weitere Bewerbungen nicht mehr berücksichtigt werden.

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